Próxima Semana. Ultimos cupos
miércoles, 11 de marzo de 2015
Publicado por
Debora
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| ORIENTACIÓN DEL ENTRENAMIENTO: | |||||||||||||||||||||||
| Consolidar las competencias relacionales indispensables para liderar los procesos conversacionales y las negociaciones más difíciles, entre otras, empatía, dominio emocional y visión de futuro. | |||||||||||||||||||||||
| ALCANCES | |||||||||||||||||||||||
| Establecer un modelo de pensamiento, comunicación y acción que fortalezca la capacidad de influenciar, crear empatía, enfocarse en el resultado y mejorar los resultados. | |||||||||||||||||||||||
| OBJETIVOS | |||||||||||||||||||||||
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| DIRIGIDO A: | |||||||||||||||||||||||
| Todas aquellas personas que requieren generar o fortalecer sus herramientas en negociación sindical: Gerentes Generales, Gerentes de área, líderes sindicales, delegados gremiales, jefes de recursos humanos y todas aquellas personas que por su día a día tienen interés en este tema. | |||||||||||||||||||||||
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| INFORMES | |||||||||||||||||||||||
| INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO PBX: 57 (1) 4273422 BOGOTÁ - CEL: 3138313388 capacitacion@inilid.com - www.inilid.com | |||||||||||||||||||||||
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