Ultimo descuento hasta el viernes 7 de Noviembre

miércoles, 5 de noviembre de 2014

Para asegurar la entrega de nuestros e-mail en su correo, por favor agregue institutodeliderazgo@inilid.com a su libreta de direcciones de correo.
Si usted no visualiza bien este mail, haga click aquí
OBJETIVO:
Aprender las estrategias básicas que ofrece la Programación Neurolingüística en el desarrollo de aptitudes personales y sociales de Inteligencia Emocional, logrando ejecutivos más efectivos y organizaciones más productivas.
BENEFICIOS:
  1. Mejorar las relaciones interpersonales y el ambiente laboral.
     
  2. Aprender a manejar la autoconsciencia, la autorregulación y motivación con técnicas de PNL
     
  3. Fortalecer las habilidades sociales con las claves de comunicación, influencia y poder del lenguaje de la PNL
TEMARIO:
Las aptitudes de Inteligencia Emocional y su relación con las dimensiones interna y externa de la PNL

Los Metaprogramas o los filtros de la excelencia para conocerse más profundamente

El uso de las submodalidades de la experiencia interna con las anclas para regularse emocionalmente y motivarse

El A-B-C de la comunicación Eficaz con PNL: Calibración-Rapport y Congruencia verbal y no verbal

Los niveles lógicos para aprender y cambiar con sentido

El poder de la palabra y su influencia en las emociones constructivas
METODOLOGIA:

Los contenidos se desarrollan con la metodología de Seminario Taller usando la Andragogía o aprendizaje de adultos con 10% de teoría, 20 trabajos sobre actitudes y 70% sobre desarrollo de habilidades. Se harán test de autoconocimiento, dinámicas individuales y grupales y se presentarán videos cortos ejemplares
INVERSION GENERAL $550.000.oo más IVA
DESCUENTOS POR PRONTO PAGO:
CONCEPTO INVERSIÓN POR CADA PARTICIPANTE 3 O MÁS PERSONAS DE LA MISMA EMPRESA
Pagos realizados hasta el Viernes 31 de Octubre $495.000.oo mas IVA $455.000.oo mas IVA
Pagos realizados hasta el Viernes 7 de Noviembre $520.000.oo mas IVA $495.000.oo mas IVA
LUGAR: Hotel Dann Carlton Bogotá
Av 15 # 103 - 60 FECHA: 19 de Noviembre - HORARIO: Inicio 8 a.m. a 5:30 p.m.
INFORMES E INSCRIPCIONES
INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO
PBX: 57 (1) 4273422 BOGOTÁ - CELS: 3138313388
capacitacion@inilid.com - www.inilid.com

Este correo electrónico ha sido enviado a mundoanime@googlegroups.com
Para modificar su suscripción, haga click aquí | Para anular su suscripción, haga click aquí

Este correo electrónico fue enviado a través de MasterBase® ST
por INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO
Dirección: Cra 68D No. 25 B - 86 Of. 726 | Bogotá, Colombia
PBX 4273422
©2011 Derechos Reservados

Hasta mañana Tarifa preferencial. Inscribase en linea

martes, 4 de noviembre de 2014

Para asegurar la entrega de nuestros e-mail en su correo, por favor agregue institutodeliderazgo@inilid.com a su libreta de direcciones de correo.
Si usted no visualiza bien este mail, haga click aquí
EN 2014 GRAN PARTE DE SUS RESULTADOS FUERON DETERMINADOS POR SU ACTITUD Y POR LA ACTITUD DE SU CIRCULO DE INFLUENCIA…..  CONSIDERAMOS QUE PEQUEÑOS CAMBIOS EN LA ACTITUD PERSONAL Y ORGANIZACIONAL PUEDEN CONTRIBUIR EN LOS RESULTADOS DE 2015 NO SE PIERDA ESTA OPORTUNIDAD, DISEÑADA ESPECIALMENTE PARA USTED…………
OBJETIVO DEL SEMINARIO:
Motivar y sensibilizar a las personas al cambio, al mejoramiento continuo y la superación personal, desarrollando herramientas que les permitan obtener una mejor calidad de vida y a su vez descubrir cómo sus actitudes pueden estar afectando su comportamiento, su efectividad y su relación con los demás.
EJE DEL SEMINARIO:

¿Qué significa cambio de actitud en Capacitación?
Este término que está clasificado dentro de un programa integral de capacitación,tal vez sea uno de los trabajos más difíciles de poder obtener resultados positivos que satisfagan en su totalidad a la Supervisión y a los trabajadores mismos. Significa que se tiene que cambiar la conducta de las personas como respuesta de acciones conjuntas dispuestas en el contexto personal, laboral, familiar y social.

¿Cómo ver el cambio de manera positiva y proactiva?
La respuesta a los problemas que se acumulan respecto al cambio no pasa únicamente por dilucidar lo más conveniente para el sistema, sino que además tiene en cuenta el complejo sistema depensamientos, sentimientos y deseos que componen al ser humano. Y esto último depende en gran medida de la capacidad y la actitud para hacer los cambios necesarios, con un mínimo de efectos adversos, con certera rapidez y con eficacia.
 
¿Es importante desarrollar la Actitud Adecuada?
La diferencia entre el éxito y el fracaso no es más que la postura que asumimos frente a las situacionesque la vida nos presenta, la capacidad de autoestima que tengamos y lo positivamente que nos relacionemos con los demás.

Tener una actitud adecuada no le convertirá en el más rápido, más inteligente, o más fuerte. Tampoco eliminará todos los problemas, pero sí le permitirá aprovechar al máximo su potencial y el de su equipo de trabajo con el fin de obtener los mejores resultados. Ella no sólo le permitirá utilizar más eficazmente sus habilidades sino que también le ayudará a evitar aquellas cosas sobre las que no tienes ningún control y que le pueden afectar negativamente. En un mundo moderno y ágil como el de hoy, la única ventaja competitiva de lo que denominamos la "Companía del Futuro" es la capacidad de sus lideres y altos ejecutivos para aprender y generarcambios más rápido que la competencia!

CONTENIDO TEMÁTICO:
  1. La actitud, herramienta del desempeño exitoso.
     
  2. Como ser agentes de cambio en tiempos dìficiles.
     
  3. De la excelencia personal a la efectividad empresarial.
     
  4. Actitudes y comportamientos que debemos cambiar.
     
  5. Despertando el espíritu, la motivación y el compromiso.
     
  6. De la emoción a la acción: Crisis Vs Oportunidad.
     
  7. Actitudes que debe cultivar un líder.
CONFERENCISTA:

 
Dr. CARLOS EDUARDO PARDO BELTRAN.
Máster ICL Coach LFPC


Conferencista Internacional  Premio The Bizz Awarrds 2007 por su Calidad, Liderazgo y Excelencia.

Presidente y Fundador del INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO INILID. Administrador de empresas especializado en Coaching y Desarrollo del Talento Humano, Maestría en Liderazgo de la Universidad Iberoamericana de Liderazgo y Máster Coach de la ICL y Future Achievement International en Estados Unidos.

Hizo además estudios de Teología y Liderazgo en San José de Costa Rica e Israel. Creador del Proyecto "Liderazgo y Desarrollo Integral" en la Universidad Autónoma de Honduras. Coach Empresarial, motivador y conferencista a nivel nacional e internacional. Fundador de la empresa LIDEREX Liderazgo y Excelencia). Gestor y Director de los Diplomados en LIDERAZGO Y EXCELENCIA y COACHING Y LIDERAZGO que se realiza en alianza con importantes y reconocidas Universidades de América Latina. Asesor y miembro del comité Directivo del Sistema de Liderazgo OPTIMIZARE y de la International Coaching Leadership ICL
DIRIGIDO A:
Todas aquellas personas comprometidas con su desarrollo personal y el desarrollo de sus organizaciones, que
deseen identificar como sus actitudes son
determinantes en su desarrollo personal y
organizacional,y como pequeños cambios
actitudinales pueden potenciar al
máximo los resultados
CIUDAD, FECHA Y HORARIO:
Bogotá, 26 de Noviembre de 2014  - Hotel Cosmos 100 (Calle 100 No. 21 A – 41) 8:00 a.m. – 12:30 p.m.
INVERSIÓN GENERAL: $325.000 + IVA
DESCUENTOS POR PRONTO PAGO:
CONCEPTO INVERSIÓN POR CADA PARTICIPANTE TRES O MÁS PERSONAS DE UNA MISMA EMPRESA (INVERSIÓN POR CADA PARTICIPANTE)
Pagos realizados hasta el miércoles 05 de noviembre 2014 $275.000 + IVA $250.000 + IVA
Pagos realizados hasta el miércoles 12 de noviembre 2014 $300.000 + IVA $275.000 + IVA
INFORMES E INSCRIPCIONES:
INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO
PBX: 57 (1) 4273422 BOGOTÁ - CELS: 3138313388
capacitacion@inilid.com - www.inilid.com

Este correo electrónico ha sido enviado a mundoanime@googlegroups.com
Para modificar su suscripción, haga click aquí | Para anular su suscripción, haga click aquí

Este correo electrónico fue enviado a través de MasterBase® ST
por INSTITUTO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO
Dirección: Cra 68D No. 25 B - 86 Of. 726 | Bogotá, Colombia
PBX 4273422
©2011 Derechos Reservados

Belivro: Ler e ser 111% Feliz

lunes, 3 de noviembre de 2014

 

Belivro: Ler e ser 111% Feliz

Finalmente chegou!! .. o primeiro livro feito e “vendido” à TROCA em Portugal e... no mundo!

Depois de muitas trocas e mais trocas, O Belivro: Ler e ser 111% Feliz é uma realidade e o seu lançamento oficial foi agora no dia 1 do 11, às 11:11 da manhã.

O momento foi deveras prazeroso, intenso, intimista e revelador do melhor de cada um. 

Generosa, humilde, simples e genuína, a Andresa Salgueiro é uma verdadeira força da natureza capaz de inspirar e pôr toda a gente a Belivar num Portugal e num mundo melhor para todos, sem excepção.

O Belivro: Ler e ser 111% Feliz é disto um verdadeiro exemplo. Tem uma edição única e limitada a 1111 exemplares, atribuindo a cada exemplar um valor único, sagrado que nenhum dinheiro poderá pagar, uma vez que este livro será apenas trocado.

Trocado como? 

Com a autora. Com Caminhos de Pax e a Associação Fazedores da Mudança.  Com os 11 lugares onde o livro foi disponibilizado. Através dos 11 Valesdetrocas. E por fim, nas 11 palestras que se realizarão em Lisboa e nos 11 distritos onde a autora se deslocará.

E quem não conseguir ter um livro à troca?

O Belivro: Ler e ser 111% Feliz, encontra-se disponível para leitura gratuita online no site da editora e em breve serão colocados 5 exemplares a peregrinar, no âmbito da nossa iniciativa o Livro Peregrino.

Poderão acompanhar todos os desenvolvimentos quer no site do livro quer ainda no Blog Vivo à Troca.

Deixamo-vos com a sugestão de leitura do artigo da Andresa escrito após o lançamento daquele que é o 1º de muitos livros da sua autoria.

Belivro tornou-se Belivre!

 

 

 _____________________________

Caminhos de Pax
http://caminhosdepax.pt

 

Para anular a sua subscrição clique «AQUI»